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Programa da Bracell premia empreendedoras e impacta mais de 300 mulheres em São Paulo e Mato Grosso do Sul

Desde 2021, o projeto Dona Della desenvolve o aspecto econômico e pessoal das participantes e registrou mais de 1.345 inscrições

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De acordo o Monitor Global de Empreendedorismo, as mulheres representam 46% dos empreendedores iniciantes, cujos negócios têm até 3,5 anos de existência. Já segundo o Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae), 48% são microempreendedoras individuais. É de olho neste cenário que a Bracell, líder global na produção de celulose solúvel, por meio do Bracell Social, braço de investimento social da companhia, anualmente promove o Dona Della, iniciativa para capacitar e criar uma rede colaborativa de mulheres. A edição deste ano, realizada em São Paulo e Mato Grosso do Sul, contou com 341 participantes e premiações de 2,5 mil a 10 mil reais.

Em São Paulo, o projeto foi executado pela Rede Mulher Empreendedora (RME) com apoio das Prefeituras dos municípios de Bauru, Agudos, Avaí, Presidente Alves e Borebi. Já no Mato Grosso do Sul a iniciativa é idealizada pelo Sebrae/MS e MS Florestal com apoio das Prefeituras Municipais e Associações Comerciais e Empresariais de Água Clara, Bataguassu e Santa Rita do Pardo. Desde sua primeira edição, em 2021, mais de 1.345 mulheres se inscreveram para participar do programa que tem duração de quatro meses e oferece ampla gama de capacitações, mentorias e suporte para o desenvolvimento de competências empreendedoras e socioemocionais.

“Acreditamos no crescimento em conjunto entre companhia e comunidade. Por isso, por meio do Bracell Social, investimos em projetos que buscam apoiar a transformação da realidade das pessoas, contribuindo assim para o desenvolvimento econômico e melhoria da qualidade de vida nas localidades onde atuamos”, conta Mouana Sioufi, gerente de Relações Institucionais e Responsabilidade Social da Bracell em São Paulo. Segundo a executiva, o Dona Della é uma possibilidade para as empreendedoras realizarem seus sonhos de negócios. “O projeto oferece ferramentas para que elas possam impulsionar seus empreendimentos e conquistar autonomia financeira e pessoal”, complementa.

A terceira edição da iniciativa teve início em novembro de 2023, atraindo mais de 400 inscrições somente em São Paulo. Dentre essas, aproximadamente 200 empreendedoras foram escolhidas para participar da primeira etapa do projeto, que incluiu capacitação abrangente em áreas como finanças, vendas, marketing, formalização e outros temas relevantes. Após essa fase inicial, 20 mulheres avançaram para a etapa de mentorias. A seleção para esta fase levou em conta critérios como participação ativa nas aulas, pesquisa de satisfação, realização de exercícios práticos e o impacto local de seus negócios.

Já no Mato Grosso do Sul, o projeto atendeu 60 mulheres, sendo metade em situação de vulnerabilidade social. No período de um ano as participantes conseguiram aumentar significativamente sua geração de renda, registrando um incremento de 15% no rendimento mensal. “Dentre as 35 empreendedoras que concluíram o primeiro ciclo do projeto, oito foram premiadas por alcançarem aumentos de produtividade e faturamento. Foi um trabalho que permitiu às mulheres desenvolverem um olhar ampliado para além de seus cotidianos. Acredito que elas saíram mais bem preparadas para gerir seus negócios e empresas com sucesso”, conta Josi Signori, gerente regional Costa Leste do Sebrae/MS. Parte superior do formulário

No encerramento, em São Paulo, todas as participantes da mentoria receberam certificados. As dez mais bem avaliadas foram premiadas com R$ 10 mil cada. Já no Mato Grosso do Sul, as oito premiadas receberam entre R$ 2,5 mil e R$ 5 mil, divididas nas categorias de empresa em consolidação e desenvolvimento. “Este projeto não apenas fomenta o empreendedorismo feminino, mas também impulsiona a expansão dos negócios liderados por mulheres em toda a região”, comenta Vitória Costa, representante da Rede Mulher Empreendedora.

Histórias transformadas

Com o Dona Della, as empreendedoras embarcam em um processo gradual para alcançarem seus objetivos. Iniciam participando de aulas e mentorias intensivas, nas quais adquirem conhecimentos essenciais para o desenvolvimento de seus negócios, e, ao final, são avaliadas com base nos critérios de história de vida, participação no projeto, viabilidade do negócio, viabilidade de investimento do capital semente e aumento do faturamento. Tal avaliação resulta no reconhecimento das participantes mais destacadas, o que reflete o compromisso da empresa em apoiar integralmente as empreendedoras ao longo de sua jornada.

Craudineia Azevedo, da cidade de Bauru, em São Paulo, foi uma das vencedoras deste ano. Proprietária da Crudi Panificação, ela vê na premiação e no projeto uma oportunidade única para concretizar um sonho. “O projeto trouxe um conhecimento valioso que será fundamental para o meu negócio. Com o prêmio, poderei investir em equipamentos essenciais para aumentar a produção de pães, sempre seguindo, claro, o planejamento estratégico aprendido durante as mentorias, com o objetivo de traçar um caminho consistente de crescimento”, celebra.

No Mato Grosso do Sul, após passarem pelo programa, cinco empreendedoras do município de Água Clara conseguiram consolidar seus negócios e se formalizaram como microempreendedoras individuais (MEIs). Uma delas é a massoterapeuta Ana Lucia Rodrigues. “Para mim, o empreendedorismo trouxe uma nova perspectiva de vida, pois descobri minha paixão ao enfrentar um problema de saúde pessoal. Foi um processo de ressignificação para todas nós, e com certeza este projeto mudou vidas, trouxe sonhos e é apenas o começo”.Parte superior do formulário

Sobre a Bracell

A Bracell é uma das maiores produtoras de celulose solúvel e celulose especial do mundo, com duas principais operações no Brasil, sendo uma em Camaçari, na Bahia, e outra em Lençóis Paulista, em São Paulo. Além de suas operações no Brasil, a Bracell possui um escritório administrativo em Singapura e escritórios de vendas na Ásia, Europa e Estados Unidos. www.bracell.com Parte inferior do formulário.

(Com assessoria. Foto: Divulgação)

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Funsat oferece mais de 1,4 mil vagas hoje

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A Funsat oferece nesta quinta-feira (16), um total de 1.465 vagas de emprego em 112 funções diferentes, ampliando as oportunidades para trabalhadores que buscam inserção ou recolocação no mercado de trabalho.

Entre as vagas disponíveis, destacam-se as funções de operador de caixa, com 367 oportunidades, auxiliar de limpeza (151), auxiliar de padeiro (71), atendente de lojas e mercados (62), auxiliar de linha de produção (51) e auxiliar operacional de logística (50). Também há oportunidades em áreas como comércio, serviços, construção civil e indústria.

Para quem não possui experiência, a Funsat disponibiliza 1.051 vagas em 52 funções, facilitando o acesso ao primeiro emprego. As principais oportunidades nessa categoria são para operador de caixa (365 vagas), auxiliar de limpeza (112), auxiliar de padeiro (71) e atendente de lojas e mercados (62).

O público Pessoa com Deficiência (PCD) conta com 8 vagas distribuídas entre funções como auxiliar de limpeza, auxiliar de linha de produção, empacotador e porteiro. Já as vagas temporárias somam 11 oportunidades, com destaque para as áreas de alimentação e atendimento.

A Funsat orienta que os interessados compareçam presencialmente para realizar ou atualizar o cadastro no sistema de intermediação de emprego. Não são repassados detalhes das vagas por telefone.

O atendimento na sede da Funsat ocorre das 7h às 16h, localizada na Rua 14 de Julho, nº 992, Vila Glória. Já no Polo Moreninhas, o atendimento segue até as 13h.

A Prefeitura também reforça a importância de manter o cadastro atualizado no Aplicativo da Carteira de Trabalho Digital, onde é possível consultar vagas, contratos de trabalho e informações sobre o Seguro-Desemprego de forma prática e rápida.

As vagas são atualizadas diariamente e podem sofrer alterações ao longo do dia, conforme o preenchimento das oportunidades.

Para acompanhar as novidades, a população pode seguir as redes sociais da Funsat no Instagram (@funsat.cg) e Facebook (Funsatcampograndems).

Confira todas as vagas aqui

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Prefeitura abre chamamento para organização da 47ª Festa Junina que acontece em junho

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Prefeitura de Dourados trabalha para repetir sucesso da Festa Junina da edição anterior- Foto: A. Frota/ Arquivo

A Prefeitura de Dourados, por meio da Secretaria Municipal de Cultura, publicou edital de chamamento público para selecionar a organização da sociedade civil responsável pela realização da 47ª Festa Junina de Dourados, que acontecerá entre os dias 5 e 7 de junho de 2026. O documento está disponível no Diário Oficial N º 6.608, desta quarta-feira (16), via edital de chamamento n º 002/2026. Tradicionalmente reconhecida como uma das maiores festas juninas da região sul do Estado, o evento reúne famílias, visitantes da região e valoriza a cultura popular, o que impulsiona a economia local e o turismo.

O edital visa a parceira com uma Organização da Sociedade Civil (OSC), por intermédio da Secretaria Municipal de Cultura a ser formalizada por Termo de Colaboração, para a consecução de finalidade de interesse público e recíproco, envolvendo a transferência de recursos financeiros à OSC selecionada, conforme condições estabelecidas no documento. O investimento será de até R$ 448 mil por parte do município.

A entidade selecionada também poderá captar recursos complementares, como patrocínios e doações, ampliando a estrutura e programação do evento. O direcionamento da gestão Marçal Filho é repetir o sucesso ocorrido na edição do evento em 2025, em um período que reforça a economia e a cultura locais, integra famílias e valoriza as tradições.

Podem participar do chamamento organizações da sociedade civil sem fins lucrativos que atendam aos critérios estabelecidos no edital, como experiência comprovada e capacidade técnica para execução de eventos. Cabe destacar que a OSC selecionada deverá possuir no momento da apresentação do Plano de Trabalho,no mínimo dois ou três anos de existência,com cadastro ativo, comprovados por meio de documentação emitida pela Secretaria da Receita Federal do Brasil,com base no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ).

As propostas devem ser apresentadas até o dia 15 de maio de 2026, na sede da Secretaria Municipal de Cultura (situada à Rua Pedro Ortiz nº105, Residencial Santa Fé,Centro de convenções Antonio Tonani (sede temporária),no horário das 8h às 11h. A abertura dos envelopes e análise ocorrerá no mesmo dia, em sessão pública.

A secretária municipal de Cultura, Gisella Silva Melo enfatizou que o processo objetiva transparência e qualidade na realização da festa. “Buscamos instituição que tenha compromisso com a cultura e com a comunidade para somar na construção de mais uma festa de sucesso”, destacou.

A divulgação do resultado preliminar será no dia 19 de maio. Já no dia 28 de maio acontece a homologação e publicação do resultado definitivo do processo de seleção, com divulgação das decisões recursais proferidas (se houver) e posteriormente a partir do dia 29, a assinatura do termo de cooperação será efetuada.

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COE confirma sétima morte por Chikungunya em Dourados e alerta a população

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Integrantes do Centro de Operações de Emergências em Saúde Pública realizam reuniões diárias para avaliar os trabalhos e definir ações de curto e médio prazos. Divulgação/Assecom

O Centro de Operações de Emergências em Saúde Pública (COE), criado pela Prefeitura de Dourados para coordenar o enfrentamento à epidemia de Chikungunya na Reserva Indígena e o avanço da doença no perímetro urbano do município, confirmou nesta terça-feira (14) a sétima morte em decorrência de complicações da doença e alertou a população para a importância de todos entrarem nessa guerra contra o mosquito Aedes aegypti. “Infelizmente as pessoas estão relativizando o problema e percebemos que muitas famílias não estão levando essa epidemia a sério”, lamentou o secretário municipal de Saúde, Márcio Figueiredo, que é coordenador-geral do COE.

O paciente que teve a morte confirmada por Chikungunya tinha 77 anos, era do sexo masculino, indígena, com comorbidade (câncer) e morreu no Hospital Porta da Esperança (Missão Caiuá). Ele apresentou os primeiros sintomas para a doença em 10/02/2026, foi a óbito em 14/03/2026. É a sétima morte de morador da Reserva Indígena de Dourados, onde estão concentrados o maior volume de diagnóstico da doença, com 2.012 casos prováveis, 1.461 casos confirmados, 479 casos descartados, 545 casos em investigação, num total de 2.485 notificações e 399 atendimentos hospitalares.

Na sexta-feira passada (10), o COE havia confirmado a sexta morte em decorrência da doença. A vítima, do sexo masculino, tinha 55 anos, foi internada no Hospital da Missão Caiuá no dia 1 de abril e faleceu no dia 3 de abril em razão de complicações pela doença. Na segunda-feira, o COE informou que outras três mortes continuam em investigação, entre elas uma menina de 10 anos, que estava internada no Hospital Regional de Dourados e não residia na Reserva Indígena, bem como um homem que tinha 63 anos de idade, que estava internado no Hospital Unimed e era morador do Parque das Nações II, região onde foi diagnosticado o avanço mais forte da doença.

O Informe Epidemiológico divulgado nesta terça-feira (14) aponta que Dourados tem hoje 40 pacientes internados com Chikungunya, sendo 2 no Hospital Porta da Esperança (Missão Caiuá), 21 no Hospital Universitário HU-UFGD, 5 no Hospital Cassems, 8 no Hospital Regional, 1 no Hospital Unimed, 1 no Hospital da Vida e 2 no Hospital Evangélico Mackenzie. Em números gerais, o município tem 3.681 casos prováveis de Chikungunya, com 1.701 casos confirmados, 780 casos descartados, 2.760 casos em investigação, com uma taxa de positividade de 68,6%.

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