A Fundação Social do Trabalho (Funsat) divulgou nesta terça-feira (12) a abertura de 2.106 vagas de emprego em 141 funções diferentes, disponibilizadas por 203 empresas de Campo Grande.

Das oportunidades, 1.310 não exigem experiência prévia, mas o candidato deve manter o cadastro atualizado no Sistema Nacional de Emprego (Sine) para participar dos processos seletivos.

Entre as funções com maior número de postos estão: auxiliar de logística (115), operador de caixa (259), magarefe (100), consultor de vendas (25) e fiscal de prevenção de perdas (13). Há também vagas específicas, como ajudante de churrasqueiro (2), analista ambiental (1) e atendente de farmácia (9).

Algumas oportunidades oferecem treinamento remunerado para novos colaboradores. Nessa modalidade, há destaque para açougueiro (23), alimentador de linha de produção (15), atendente de padaria (14), auxiliar de limpeza (85), gerente comercial (3), mecânico de manutenção de máquinas pesadas (10) e repositor de mercadorias (108).

O público PCD (Pessoas com Deficiência) conta com 10 vagas exclusivas, entre elas auxiliar de linha de produção (5), empacotador à mão (2), atendente de lojas (1), auxiliar de limpeza (1) e agente de saneamento (1).

Os interessados devem comparecer à sede da Funsat, na Rua 14 de Julho, 992, Vila Glória, ou buscar informações pelo telefone (67) 4042-0585 – Ramal 5800. A relação completa das vagas está disponível no site da Prefeitura: painel de profissões e vagas.

Agenda de Aniversário de Campo Grande

Dentro da programação dos 126 anos da Capital, a Funsat promove, nesta terça-feira (12), o 3º Simpósio da Empregabilidade, a partir das 18h30, no auditório da Faculdade Insted.

Com o tema “Jornada com sentido, vida com qualidade e futuro com equilíbrio”, o evento reúne profissionais de Recursos Humanos, empresários, acadêmicos, jornalistas e trabalhadores para debater tendências e práticas no mercado de trabalho.

Entre os palestrantes confirmados estão Alexandre Ricardo Gewehr, idealizador da ABRH-MS; Régis Borges, superintendente do Sesi-MS; Maria Antônia Rodrigues, presidente do Conselho do Trabalho, Emprego e Renda de Campo Grande; e a psicóloga do trabalho Vanessa Freitas.

Na abertura, será entregue pela primeira vez o Troféu Reconhecimento da Empregabilidade, homenageando empresas parceiras e veículos de imprensa que contribuíram para a divulgação de oportunidades ao longo do ano. O encerramento está previsto para as 21h45.

Inaugurado no último sábado (9), o Samu Indígena de Dourados iniciou suas atividades com tempo médio de resposta de 7 minutos, conforme informou o coordenador regional do serviço, médico Otávio Miguel Liston. No primeiro fim de semana de funcionamento, foram realizados seis atendimentos, três por dia, mantendo a média de ocorrências já registrada antes da implantação da base.

O novo tempo de deslocamento representa uma melhora significativa em relação ao cenário anterior, quando as equipes partiam da região central da cidade e levavam mais tempo para chegar às aldeias Jaguapiru e Bororó. Agora, com base própria na área do Hospital da Missão Evangélica Kaiowá, na Aldeia Jaguapiru, o atendimento ganhou agilidade e proximidade com a comunidade.

O serviço funciona 24 horas e conta com 14 profissionais, incluindo cinco técnicos de enfermagem, cinco enfermeiros e quatro condutores-socorristas. Metade da equipe é formada por indígenas fluentes em português e guarani, o que facilita a comunicação e garante um atendimento culturalmente adequado.

A base do Samu 192 Indígena integra projeto piloto desenvolvido pelo Governo Federal, por meio da Secretaria de Atenção Especializada à Saúde e da Sesai, com apoio do Distrito Sanitário Especial Indígena de Mato Grosso do Sul e da Prefeitura de Dourados.

Com mais de 18 mil moradores, Dourados tem a maior Reserva Indígena em área urbana no país, superando em população de 41 municípios de Mato Grosso do Sul. Para o prefeito Marçal Filho, o Samu Indígena representa um marco. “Dourados está saindo na frente ao oferecer um atendimento ágil e respeitoso às especificidades culturais da população indígena”, disse. Ele ressaltou que a base atual é provisória e que uma estrutura definitiva será construída futuramente.

Amanhã, dia 12 de agosto, Dourados celebra o Dia Internacional da Juventude com o lançamento oficial do projeto “Juventude ao Trabalho”, promovido pela Prefeitura, por meio da Coordenadoria Especial de Políticas Públicas para a Juventude. A iniciativa vai oferecer aos jovens da cidade vagas de emprego, estágios e cursos gratuitos de qualificação em diversas áreas do conhecimento, abrindo portas para a primeira experiência profissional.

O projeto é destinado a jovens de 15 a 29 anos, conforme o Estatuto da Juventude, e conta com a parceria de instituições como Senac, Senai, CIEE, Instituto João Bittar, Associação Comercial e Empresarial de Dourados, Casa do Trabalhador, Rede Estadual de Ensino e Secretaria Municipal de Assistência Social. O objetivo é garantir não apenas oportunidades, mas também todo o suporte necessário, desde inscrição digital e triagem até orientação sobre currículos, documentação e preparação para entrevistas.

De acordo com o prefeito Marçal Filho, a ação é um marco para o município. “Nosso compromisso é com o futuro da nossa cidade, e isso passa diretamente pela inclusão e geração de oportunidades para os nossos jovens”, afirmou.

O lançamento será nesta terça-feira (12), a partir das 8h, no auditório do Senac. Na ocasião, também será apresentada a nova composição do Conselho Municipal de Juventude e divulgados outros projetos em andamento, com direito a escuta pública e acesso ao formulário de inscrição online.