A CCR MSVia, concessionária responsável pela administração e manutenção da BR-163/MS, segue com novas oportunidades de trabalho nos municípios de Juti, Caarapó, Bandeirantes e Sonora.
Em Juti e Caarapó, há duas vagas para agente de monitoramento, com os seguintes pré-requisitos: Ensino Fundamental Completo, CNH categorias AC, D ou E e disponibilidade para trabalhar por escala. Em Bandeirantes, há duas vagas para Agente Atendimento APH (Atendimento Pré-Hospitalar) – Motorista Socorrista, e o candidato precisa ter Ensino Médio Completo, CNH categoria D ou E, disponibilidade para trabalhar por escala e curso de condutor de veículo de emergência.
Por fim, em Sonora, a vaga é para a área de Arrecadação, sendo exclusiva para Pessoa com Deficiência. Neste caso, o candidato precisa apenas ter Ensino Fundamental Completo e disponibilidade para trabalhar por escala.
Entre os benefícios oferecidos pela Concessionária para todas as vagas estão: vale refeição/ou alimentação, assistência médica, seguro de vida, participação nos lucros, day off de aniversário, gympass.
Os interessados devem acessar o site www.msvia.com.br e clicar no link ‘Trabalhe Conosco’, no canto superior direito da página. Em seguida, uma nova página irá abrir onde deverá ser selecionada a vaga desejada. É possível candidatar-se a qualquer uma das vagas oferecidas pelo Grupo CCR.
Para quem preferir, há também a opção de enviar o currículo via WhatsApp: (67) 99609-1663.
(Com assessoria. Foto: Divulgação)
